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文章出处:亚博电子游戏 浏览次数:发表时间:2022-09-13

亚博电子游戏长庆油田快讯【上篇:长庆采油十二厂简介】采油十二厂简介(采油第一技术服务处)采油第一技术服务处)正式更名为《中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司采油十二厂(第一采油技术服务处)》简称“采油十二厂(采油一号)”,隶属于中国石油长庆油田分公司,主要从事超低渗透油藏的开发与管理。第十二榨油厂(第一榨油技术服务处)位于陕西省西安市高陵县崇黄镇长庆工业园,前线指挥部设在甘肃省庆阳市合水县。设有13个职能部门、10个直属部门、10个基层单位、2个直属小组。截至目前,在岗职工总数为1710人。其中:管理人员257人,专业技术人员126人,运营服务人员1327人。产区主要分布在甘肃省合水县、宁县和正宁县,采矿权面积5359平方公里。辖谷城、板桥、试产3个产油区。主采区为庄36、庄73、张20、庄9、庄211等11个区块,主要含油层为张8、常6、 长3和侏罗系延安集团,提交第三级储量1.58亿吨。采油十二厂(采油一技术服务处)自2008年底开始从事特低渗透油藏开发工作。在公司党委、油田公司的正确领导下,目标是全面建设百万吨级油田。按照“总结、完善、优化、升级”的工作方针,坚持资源化、创新化、低成本化战略,突出提质增效,着力转变企业发展方式,加快发展合水油田建设,维护企业整体安全稳定。

2014年12月31日,原油产量突破百万吨大关,百万吨级油田如期建成。公司先后获得全国“五一劳动奖状”、“优秀企业文化单位”、陕西省“资源节约与综合利用”先进单位企业等荣誉称号。培养和树立公司级劳动模范、先进个人20余人。[第2部分:s 武装部)资本运营部(综合经营管理部)(集体资产投资)管理中心)中石油陕西企业协调组办公室劳务管理部档案中石油财务西安分公司伴生气综合利用项目部47注:上面的蓝色单位可以考虑!【第三部分:长庆油田简介】公司名称:外文名称:总部所在地:成立时间:中国石油长庆油田公司pcoc陕西省西安市,1970-4公司性质:公司口号:员工人数:区域油田公司”一切”24378基本情况中石油长庆油田公司(pcoc)是中国石油天然气股份有限公司(中国石油)下属的区域性油田公司。

专业技术人员占员工总数的15.8%。企业全称:中国石油长庆油田分公司,企业简称:中国石油长庆油田、长庆油田公司、长庆油田。【工作区域分布在陕西、甘肃、宁夏、蒙古、山西五省的15个市61个县(旗)。高度分散,主体在鄂尔多斯盆地(又称陕甘宁盆地),勘探总面积约3700万平方公里。该油田总部位于陕西省西安市。下属二级单位57个,从业人员70848人。资源(生产) 石油资源总量 85.88 亿吨,天然气资源总量10.7万亿立方米。同时,还蕴藏着丰富的煤炭、岩盐、煤层气、铀等资源。发展简史 组织改革始于1950年代新中国成立初期的探索。1970年,兰州军区按照国务院、中央军委7号0、81号文件,正式成立兰州军区长庆油田作战指挥部;成立于甘肃省庆阳区(今庆阳市)宁县长庆桥村(今昌庆桥镇);1971年3月1日,迁至甘肃省庆阳区庆阳县(今庆阳市庆城县)。) 北关。1983年经石油工业部(现中国石油天然气集团公司)批准,更名为长庆石油勘探局公司。1998年8月,勘查局及所属科研单位搬迁至陕西省西安市北郊——未央区张家。甲浦街道办事处以东,未央路与凤城四路交叉口以东,命名为兴隆园社区。

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1999年7月,企业改制改制,主要分为中石油长庆油田分公司(长庆油田业务主体)、中石油长庆石化分公司(原长庆油田咸阳分公司)。化工厂)(上市部分)、长庆石油勘探局(未上市部分,但人数占原长庆油田大部分)3家公司;随后将原长庆油田测井业务部分并入中石油测井有限公司长庆事业部;原长庆油田物探业务并入中国石油东方物探有限公司长庆研究院,长庆油田公司于2000年1月1日正式开始独立运营。2008年3月,中国石油天然气集团公司决定分立重组“长庆石油勘探局”,将旗下钻井工程业务相关机构与四川石油管理局相应部门合并,组建中国石油川庆钻探有限公司。工程公司,其余大部分划归中石油长庆油田分公司,仅保留“长庆石油勘探局”法人资格。也就是说,2008年3月之后,长庆油田实际上变成了一个企业——中国石油天然气集团公司长庆油田分公司。业绩发展 长庆油田年油气当量跃升至1000万吨,历时33年;从 2003 年到 2007 年 12 月,从1000万吨到2000万吨,仅用了四年时间。大飞跃。

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亚博电子游戏2012年全年油气当量达到创纪录的4500万吨,达到4504.99万吨,超过大庆油田4330万吨油气当量。长庆油田公司所在的鄂尔多斯盆地是中国第二大沉积盆地,面积37万平方公里。其中石油资源128.5亿吨,天然气资源15万亿立方米,被称为“全盆地气,半盆地油”。[5] 公司主营业务为鄂尔多斯盆地及周边盆地的勘探、勘探、开发生产、油气集输、油气产品销售。矿产资源注册面积为25.780,000平方公里,跨越5个省区,登记面积覆盖7个盆地,占中国石油总登记面积的14%,居中石油第二位。长庆油田油气储量增长迅速,每年为全国新增一个中型油田。它是中国最大的陆上产气区和天然气管网的枢纽。其原油产量占全国的1/10,天然气产量占全国的1/4。2009年,长庆油田油气当量突破3000万吨,超越胜利油田成为中国第二大油气田。2011年,长庆油田年油气当量突破4000万吨,达到4059万吨。,

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技术开发长庆油田分公司下设4个研究所/中心,10个研究所。研究院/研究中心1、勘探开发研究院(公司直属)2、油气技术研究院(公司直属)3.苏里格气田研究中心(直属公司下属)4.特低渗透油藏研究中心研究所(公司直属)1、采油一厂采油技术研究所2、地质研究所采油一厂研究所3、采油二厂采油技术4、采油二厂地质研究所5、 公司不断与国际市场接轨,扩大对外开放范围。,不断拓展对外科技合作与交流领域中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司第三采油厂,通过对外经济技术合作与交流,引进了一大批先进技术和装备。英联邦、欧共体等10多个国家和地区开展了经济技术交流与合作,提高了油气田勘探开发的整体技术水平。至2000年底,长庆油田公司已提出14个油气国际、国内合作区块,总面积15481.4平方公里。

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企业文化 文化是企业的灵魂。以人为本是企业文化建设的根本原则。在企业文化建设中中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司第三采油厂,长庆油田公司全面贯彻“注重实效”的企业管理理念,以“抓建设”为主题,突出工作重点,服务公司大局,全面建设长庆油田公司特色企业。文化指明了方向,提供了可以遵循的行为准则和思想理论保障。公司明确提出“鼓励奇思妙想”的创新理念;人才理念是“人才就在身边”。用目标吸引人,鼓舞精神,实现业绩等,凝聚人心;靠以德服人,严格影响人,约束人;采取与人为善、设身处地为人处事的方式,调动人们的积极性。理念体系 长庆油田公司形成的理念体系是长庆油田公司发展基本条件的主要组成部分。企业精神 攻坚克难、艰苦奋斗、拼搏进取的企业宗旨完成业绩目标,提升公司价值,增加股东回报,谋求可持续发展 追求最大效益 优化谋求公司长期持续稳定发展 公司的基本理念以发展带动长庆各项事业的进步,以发展带动企业管理水平的提升市场。成本战略、科技创新战略建设原则符合低渗透油气田特点,注重创新原则,企业文化建设不断发展。长庆油田公司的企业文化模式也不是一成不变的。以市场推动企业管理水平的提高。成本战略、科技创新战略建设原则符合低渗透油气田特点,注重创新原则,企业文化建设不断发展。长庆油田公司的企业文化模式也不是一成不变的。以市场推动企业管理水平的提高。成本战略、科技创新战略建设原则符合低渗透油气田特点,注重创新原则,企业文化建设不断发展。长庆油田公司的企业文化模式也不是一成不变的。

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要在实际工作中不断继承和吸收中国传统文化的精髓,借鉴和消化西方发达国家的企业文化成果,在实践中将两者结合起来,使公司企业文化的内涵不断丰富。得到丰富。重在建设的原则 长庆油田公司的企业文化重在建设。我们必须愿意投资,愿意努力,愿意用真正的努力。不能虚荣,不能跟风,不能玩“花哨”,不能只有口号,没有行动。加强公司企业文化建设,每年都要在理解和实践、深度和广度上进行改进、拓展和突破,并取得实实在在的成果。突出个性的原则 企业文化要有自己的特色,不可复制,不可复制。长庆油田公司的企业文化模式必须充分体现长庆的个性。必须把握长庆油田的创业特点、产品特点和技术特点,确定可行的发展目标,提出相应的口号,形成自己的价值观。和激励原则。突出重点的原则 长庆油田公司企业文化建设要有计划、有步骤地进行。要围绕油田企业当前急需解决的重点问题,逐步做大做深。系统集成原则 长庆油田公司企业文化建设是一项长期、艰巨、复杂的系统工程。在探索过程中,我们不断总结和改进,始终保持公司企业文化建设的先进性、一致性和针对性。创新的根本途径是企业发展的动力。

它是力量的源泉,是生存意识、危机意识和发展意识的集中体现。倡导理念创新、技术创新和管理创新。紧跟时代潮流中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司第三采油厂,不断做大做强。学习将企业转变为学习型组织。对于企业的每一位员工来说,学习是进步的阶梯,学习是终身的行为。融合以长庆企业文化为基础,充分吸收其他企业优秀文化的精髓中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司第三采油厂,形成个性突出、特色鲜明的多元文化、合作文化、共享文化的集合体。速度 长庆油田公司的速度文化是加快鄂尔多斯盆地油气资源勘探开发,营造充分发挥知识和智能效率的企业文化氛围。虚拟长庆油田公司的虚拟文化要求树立大市场观、大资源观、突出核心竞争力。做某事,不做某事。最大限度地利用和节约人力资源中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司第三采油厂,壮大企业实力,扩大企业规模。环境 长庆油田公司的环境文化是开发过程中创造的各种物质和精神条件的总和。创造人与自然的和谐,实现可持续发展。产品与服务 鄂尔多斯盆地幅员辽阔,油气资源丰富。通过深入细致的地质综合研究,形成了高分辨率地震、欠平衡钻井、储层预测、成像测井、储层改造等一整套低渗透油藏针对性支撑技术。勘探取得重大突破,不断改写鄂尔多斯盆地资源版图。勾画出西起贺兰山麓,东至黄河岸,北至阴山南麓,南至渭北高原;由奥陶系马家沟组延伸至侏罗系直罗组。共有36个油田。7个气田,总资源量由81.7亿吨当量(石油40亿吨,天然气4.

亚博电子游戏石油勘探 陕北安塞、静安、京靖、吴起四大油田已实现大连区块。在甘肃西峰地区4500平方公里的范围内,发现了西峰油田。累计探明三级储量2.2亿吨,呈现百万吨级油田雏形,使长庆真正实现陇东战略接班。石油储量的强劲增长为原油产量增加奠定了基础。1999年以来,累计探明石油储量3.3579亿吨,控制储量3.9404亿吨,预测储量5.3275亿吨,分别为中国最大储量长庆的历史。31.1%、80.0%、62.1%;第三系累计储量达126258亿吨,是长庆时代历史上累计储量的52。长庆油田公司天然气勘探已形成油气并举的局面。先后发现靖边气田、苏里格气田、榆林气田、乌神旗气田4个特大型气田,储量逐年增加。累计探明天然气地质储量8703.54亿立方米,探明天然气地质储量4362.49亿立方米,预测储量4799.7亿立方米,分别是长庆历史上的累计总数。73.6%的储量,119.0%,76.6%;累计三次储量达17865.73亿立方米,为长庆历史之最。0.累计储量的82倍。油气集输 长庆油田公司原油出口能力不断增强,出口能力550万吨。输油管道四通八达。已经建立了三个油中转站——第一油中转站和第二油中转站。京汇输油管道建成后,第三条输油管道 油气集输 长庆油田公司原油出口能力不断增强,出口能力550万吨。输油管道四通八达。已经建立了三个油中转站——第一油中转站和第二油中转站。京汇输油管道建成后,第三条输油管道 油气集输 长庆油田公司原油出口能力不断增强,出口能力550万吨。输油管道四通八达。已经建立了三个油中转站——第一油中转站和第二油中转站。京汇输油管道建成后,第三条输油管道

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